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寧波職業技術學院

利用職教平臺優勢豐富教與學手段

發布時間:2024-04-09 作者:王靜 魯璐 來源:中國教育報

為深入實施國家教育數字化戰略行動,寧波職業技術學院以人才培養為核心、以國家職業教育智慧教育平臺(以下簡稱“職教平臺”)為依托,結合現代職業教育體系改革建設任務,不斷擴大教育數字化的應用效益,發揮國家數字化平臺優勢,全面推進數字教學改革進程,樹立教育教學新典范。

    助力教師教學能力提升

學校每年寒暑假組織教師進行兩次職教平臺上“師德師風規范”模塊學習,將職教平臺中與“師德師風規范”相關的培訓納入師德師風考核指標;在每年的校園網絡安全周活動期間,職教平臺上“網絡安全模塊”是學校師生培訓的必選內容;將課程上線職教平臺作為校級精品在線開放課程的認定指標之一,每年立項一定數量的校級精品在線開放課程,作為省級及其他高級別“金課”、共享課程等在線課程的培育工程;將學校目前建設的資源庫、精品在線課程、各類優質在線課程,以及部分教育部在學校設立的高職高專教育師資培訓基地的直播課、培訓課,在職教平臺上進行系統展示。

新教師入職培訓和新生始業教育都會進行職教平臺使用方法的培訓,學校信息資源中心配備專人負責平臺課程上線、培訓、使用問題技術服務。借助平臺的影響力,學校部分課程的使用人數有明顯增加,課程影響力也有明顯上升。如“平法識圖與鋼筋算量”這門課程,在第3次開課(2021年8月15日—2022年1月1日)時學習人數只有7810人,職教平臺上線后,2022年3月—6月的一期課程,學習人數就達到1.4萬余人,很多教師表示“對教師課程的宣傳推廣和學校的影響力提升都有幫助”。

    推動資源共建共享共用

職教平臺的建設轉變了學校專業教學僅限于課堂的固有思維,將在線學習與課堂學習、正式學習和非正式學習相結合,從固定教學時空轉向“時時、處處、人人”的“全時、全域、全員”學習模式。職教平臺有效協助學校的人才培養方案改革,樹立以學生為中心的教學主體,倡導多樣化體驗式學習,按照“便捷、成效、促用”的目標構建學習資源與平臺,將信息技術融入教育教學全過程,聚焦信息技術與教育教學的融合應用,尤其是課堂教學的合理應用,建立適應學習者個性化和定制化的教學方式,為其提供高質量的學習體驗。

學校借助信息化平臺資源優勢,強化共建共享共用,不斷深化產教融合、校企合作。2023年10月,借助平臺影響力,學校聯合50多家高職院校和企業共同召開職業教育專業教學資源庫啟動大會,凝聚產教力量,建立校校合作共贏發展新局面,預計到2024年底,學校參建職業教育專業資源庫課程將超過100門。目前,學校以職教平臺為入口課程中,40門精品在線開放課程和5個國家級資源庫的學習數量超過20萬人次/年,本校學生可以根據個人興趣選擇課程,并按課時給予學分認定,拓展“課程互選、學分互認、以生為本、以課為媒”的融合發展新路徑。

    服務“一帶一路”建設

在參與和服務“一帶一路”建設中,學校立足寧波地區先行先發優勢,聯合國內外知名企業,與“一帶一路”共建國家共建“絲路學院”教學基地,依托職教平臺,向“一帶一路”共建國家輸出職業教育的“寧職特色”和“寧職經驗”?!翱Х戎谱鳌薄靶畔⒓夹g應用”等兩門課程正是通過職教平臺獲得推廣,入選“寧波市‘一帶一路’職業教育精品課程”。物流管理專業結合自身國際化實踐經驗,以職教平臺為載體,以互利共贏為目的,與斯里蘭卡職業技術大學共建“中斯絲路學院”?!敖z路學院”設置了機械制造、旅游管理等專業,通過平臺進行線上授課,同時在線下以職教平臺課程為輔,為留學生開設了剪紙、茶藝等中國文化體驗課程,搭起一個又一個講好中國故事的新平臺,有效推進了與“一帶一路”共建國家的民心相通。

未來,學校將牢牢把握職業教育數字化轉型契機,以數字化思維系統謀劃和推動職教平臺的深入應用,在已有的專業教學資源基礎上,更新完善平臺共建共享資源,拓深拓寬教與學的手段與范圍;不斷拓展平臺應用領域,教學管研服等全方位啟用,系統化、科學化服務人才培養;利用平臺內的個性化教學資源,為實現從大規模標準化培養向大規模個性化培養的系統性變革“架橋鋪路”。

(作者單位系寧波職業技術學院信息資源中心)

《中國教育報》2024年04月09日第6版 

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